Scholingstrajecten die aansluiten op het echte werk
In de huidige dynamische arbeidsmarkt is het cruciaal voor bedrijven om vooruit te denken en hun medewerkers continu te ontwikkelen. Gilde Bedrijfsopleidingen speelt hierop in door bedrijven in de regio te ondersteunen met op maat gemaakte scholingstrajecten. Gilde Bedrijfsopleidingen wil gezien worden als dé onderwijspartner voor de regio, met een sterke focus op het bedrijfsleven.
Fotografie PAUL ROUS
Advies en scholing
Een van de belangrijkste diensten die Gilde Bedrijfsopleidingen aanbiedt, is het geven van advies over scholingen. Door nauw samen te werken met bedrijven, helpt Gilde Bedrijfsopleidingen om de medewerkers én het bedrijf toekomstproof te maken. Dat is namelijk essentieel in een tijd waarin technologische ontwikkelingen en marktveranderingen in een razend tempo plaatsvinden.
Regionale samenwerking en integraal partnership
Gilde Bedrijfsopleidingen werkt intensief samen met de regio en merkt een stijgende vraag naar scholing en integraal partnership. Deze samenwerking betekent dat Gilde Bedrijfsopleidingen niet alleen cursussen en trainingen aanbiedt, maar ook actief deelneemt aan trajecten met UWV en gemeenten. Hoewel deze publieke samenwerkingen belangrijk zijn, ligt de nadruk van Gilde Bedrijfsopleidingen op het bedrijfsleven: onze focus ligt op het bieden van scholingstrajecten die direct bijdragen aan de operationele en strategische doelstellingen van bedrijven, organisaties en instellingen. Dit betekent dat alle scholingstrajecten en partnerships gericht zijn op het verbeteren van bedrijfsresultaten en het verhogen van de concurrentiekracht.
Voorbereid op de toekomst
Zoals gezegd is het voor bedrijven en hun medewerkers essentieel om voorbereid te zijn op de toekomst. Dit betekent dat medewerkers niet alleen gebonden en geboeid moeten blijven, maar ook efficiënt moeten worden ingezet. Gilde Bedrijfsopleidingen speelt hierop in door passende opleidingen, trainingen en cursussen aan te bieden die naadloos aansluiten op de wederzijdse behoeften. Deze scholingstrajecten zijn erop gericht om de vaardigheden van medewerkers voortdurend te verbeteren en ze klaar te stomen voor de uitdagingen van morgen.
Maatwerk in opleidingstrajecten
Een van de onderscheidende kenmerken van Gilde Bedrijfsopleidingen is het leveren van maatwerk: we bieden opleidingstrajecten specifiek per bedrijf en per werknemer. Dit maatwerk zorgt ervoor dat de scholing relevant en effectief is en op die manier direct bijdraagt aan de bedrijfsdoelstellingen. Daarnaast biedt Gilde Bedrijfsopleidingen ook de mogelijkheid om incompany medewerkers op te leiden, waardoor scholing op de werkvloer kan plaatsvinden zonder verstoring van de dagelijkse werkzaamheden.
Uitbreiden van kennis en ervaring
Gilde Bedrijfsopleidingen begint elk scholingstraject met een grondige analyse van wat er al bekend en voorhanden is aan kennis en ervaring binnen het bedrijf. Op basis van deze analyse ontwikkelen we een scholingsplan dat gericht is op het uitbreiden van deze kennis en ervaring. Dat zorgt ervoor dat de scholing niet alleen aansluit bij de huidige behoeften van het bedrijf, maar ook toekomstige groei en ontwikkeling ondersteunt.
Een leven lang ontwikkelen
De kern van de dienstverlening van Gilde Bedrijfsopleidingen ligt in het principe van een leven lang ontwikkelen (LLO). In een snel veranderende wereld is het niet genoeg om eenmalig een opleiding te volgen. Medewerkers moeten uitgedaagd en aangespoord worden om continu (verder) te leren en zich aan te passen aan nieuwe omstandigheden en technologieën. Gilde Bedrijfsopleidingen biedt hiervoor de benodigde ondersteuning en middelen, zodat bedrijven en hun medewerkers voortdurend kunnen groeien en innoveren. Door deze LLO-methode te omarmen, heeft elk bedrijf de medewerkers ook daadwerkelijk een betere toekomst te bieden.
Focus op gezamenlijk succes
Wij begrijpen dat bedrijven moeten kunnen rekenen op goed opgeleide medewerkers die flexibel en efficiënt kunnen inspelen op veranderende marktomstandigheden. Met Gilde Bedrijfsopleidingen als opleidingspartner komt dat weer een stukje dichterbij en kunnen we de focus leggen op gezamenlijk succes.
